Les prestations

Accompagnement dans la recherche ou le changement d’emploi

Un recruteur met en général moins de 10 secondes à lire un CV. Il faut donc avoir préparé rigoureusement le CV avec les mots clés et les zones à mettre en avant, en fonction du poste recherché.

De plus, la lettre de motivation, même si elle est de moins en moins utilisée reste un élément différenciant. A compétences égales avec un autre candidat, elle permet de se démarquer.

Je vous propose donc un accompagnement dans ce moment préparatoire important.

Simulation d’entretien

La préparation est la base. Plus vous serez préparé et entraîné, plus vous serez à l’aise avec les entretiens et ferez la différence avec les autres candidats.

Que vous ayez un poste précis en tête ou simplement l’envie de vous (re)mettre dans les meilleures conditions, je m’adapte à chaque situation et vous propose une solution complète :

  • Préparation de l’entretien sur entreprise ciblée (travail de préparation de ma part en amont de la simulation)
  • Briefing de préparation (pour vous, en amont de la simulation)
  • Pitch de 10 ou 30 minutes
  • Debriefing, conseils
  • Second passage si besoin ou volonté de votre part

Candidature spontanée

Parce que parfois vous êtes bien où vous êtes, mais souhaitez garder un œil sur les opportunités, je vous propose de me transmettre votre candidature, en m’indiquant ce qui pourrait vous faire changer selon vos objectifs professionnels et personnels. Je vous propose de rester en contact régulier afin de vous tenir informé du marché, des tendances et des offres.

Pour cela, je vous laisse me contacter par mail.

Votre contact

Trois Cent Onze vous accompagne dans vos recrutements sur Brest, Rennes, Nantes, Lorient, Angers, La Roche sur Yon, Le Mans, Caen.

06.58.15.66.82

contact@311-recrutement.fr

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